??日前，記者從有關部門獲悉，東營市2021年企業(yè)工資指導線公布。東營市2021年度企業(yè)職工貨幣工資增長基準線為7%。工資指導線適用東營市行政區(qū)域內的所有企業(yè)在崗職工工資分配，引導職工工資合理增長。

??近日，東營市政府印發(fā)了《東營市人民政府關于落實2021年企業(yè)工資指導線的通知（東政字〔2021〕31號）》。 根據省政府確定的工資指導線標準，東營市2021年度企業(yè)職工貨幣工資增長基準線為7%。根據國務院及省政府關于改革國有企業(yè)工資決定機制要求，企業(yè)工資指導線基數為2020年全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資97379元；不再發(fā)布企業(yè)職工貨幣工資增長上線、下線。

??東營市行政區(qū)域內的各類企業(yè)均納入工資指導線的調控范圍。企業(yè)應當按照《山東省勞動合同條例》《山東省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等規(guī)定，堅持按勞分配、同工同酬原則，建立職工工資正常增長機制，優(yōu)化內部分配，積極推動共同富裕。國有企業(yè)按照工資決定機制改革要求，結合工資指導線，編制本年度工資總額預算方案，報履行出資人職責機構備案或核準。非國有企業(yè)在政府發(fā)布工資指導線30日內，與職工開展工資集體協(xié)商，制定工資調整實施方案，報人力資源社會保障部門備案。（記者 李玲）