近日，四川成都一女子找工作時(shí)，向幾家公司投遞了簡(jiǎn)歷，發(fā)現(xiàn)其中一家公司的HR竟然是自己的室友。當(dāng)事人稱當(dāng)時(shí)她沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái)，直到對(duì)面HR回復(fù)“是你嗎？”她才恍然大悟。

 

不知道這個(gè)單位有沒(méi)有回避的原則，如果是公立的單位，不管是事業(yè)單位還是公務(wù)員，或者是一家大型的正規(guī)企業(yè)，這種情況下都需要回避的。但很多企業(yè)本來(lái)就不正規(guī)，甚至一些企業(yè)就是家族企業(yè)，這樣的招聘也符合規(guī)定。不過(guò)HR是不是想找室友當(dāng)同事，這可是一件很難說(shuō)的事情。有的人私下里的感情很好，但只要在一起共事就會(huì)出現(xiàn)矛盾，很多的友誼經(jīng)不起相互之間的競(jìng)爭(zhēng)。

 

　　而且越是知根知底的人在一起工作，越容易出現(xiàn)很深的矛盾，大家都相互太了解了，無(wú)論管理起來(lái)還是合作起來(lái)，都會(huì)遇到一定的困難。遠(yuǎn)了香近了殃就是這個(gè)道理，無(wú)論是好兄弟還是好姐妹，盡量不要在一個(gè)單位工作，尤其不要有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。很多時(shí)候，友誼的小船是說(shuō)翻就翻的。